2020年3月5日,天扬君合财税服务集团受邀为中铁十一局集团有限公司（以下简称：中铁十一局集团）对研发费管理进行培训授课。中铁十一局集团财务部全体人员；各直属单位、工程指挥部、区域指挥部财务负责人；各子公司机关全体财务人员、托管项目财务负责人视频参会。

此次培训采用“线上视频直播”会议的形式，共计900余人参训。

中铁十一局集团财务部副部长崔雪梅主持本次会议，集团公司积极抓好研发费管理工作，在稳步推进税务创效的同时，进一步梳理集团公司研发费管理，健全研发管理体系建设，更好支撑高新技术企业认定工作，合理合法享受税收优惠政策，考核各项工作负责人；希望各位学员认真学习，学有所获，学有所思，学有所用。

天扬君合财税服务集团业务总监武强以“研发费业务实操及风险应对”为主题，从研发优惠的宏观环境、研发全流程实操及风险应对、研发体系建设及管控机制三个方面进行细致讲解。建立研发活动管理体系，规范化、标准化、合理化研发费用的归集和核算，同时就工程项目部面临的研发费涉税问题，结合多年实战经验给出应对策略，为工程项目部研发费税务风险防控和税务创效拓宽了思路。

培训结束后，武老师针对学员提出的问题进行细致解答，希望进一步能帮助学员解决实际工作中遇到的问题。

在疫情管控的特殊时期，天扬君合财税服务集团希望能借助线上办公方式更好更安全地贴近企业，服务好企业，坚持以“专业、严谨、创新、分享”的企业精神为客户提供专业的服务，并不断进行深入服务创新，助力企业更好、更快、更稳发展，天扬君合的服务一直在路上，让我们一起迎接建筑行业的春天！

尊敬的企业领导和财务同仁：

2020年这个春节必定让我们永生难忘！近期疫情的发展牵动着我们每一个人的心，天扬作为国家财税战线的一份子，在各行各业”疫情防控”期，全面积极响应国家号召，结合国家出台的财税新政，倡议启动”讲新政、防风险、助落地”公益宣讲活动。本次活动自2020年2月13日—3月12日，围绕“个人所得税、个人境外所得、大企业风险管控、增值税税务规划”四大主题展开。

特邀请各企业财务精英汇聚专业智慧与力量，共商财税难题，共享政策红利！

现将本期专题内容分享予您：

一、主题

高新技术企业认定与研发加计实务操作专题

二、时间：

2020年3月12日　14:30—16:30

三、邀请对象

企业总会计师、财务部长、税务副部长、税务科长及主管、相关财务人员、相关科技人员。

四、内容亮点

1．高新技术企业认定八大条件有哪些？如何正确理解与应用？

2．高新技术企业四项评分指标应注意哪些关键点？

3．如何进行全流程研发管理?

4．研发费用如何合法合规进行归集？

5．高新技术企业认定中年报、申报表一致性如何理解？

6．研发加计扣除辅助账如何填列与准备？

7．享受一次性扣除的研发设备折旧是否可以加计扣除?

8．研发直接形成产品销售收入的材料可否加计扣除？

9．收到的政府研发补贴如何选用税收优惠?

10．境外所得是否可享受高新技术企业税率优惠？

五、师资介绍：

六、组织形式：

天扬君合财税集团课线上移动堂”专业讲解+互动答疑”

七、参与方式

1．微信群扫码报名

请报名的集团公司企业代表先扫码进微信群，通过转发”进群二维码”或通过群邀请相关单位人员进群。

【温馨提示】

① 如您已加入”天扬公益移动课堂学习群”微信群的，不需要再扫二维码重新加群。

② 若群成员超过200人无法扫码入群，请添加管理员微信”13753140276″备注”天扬公益移动课堂”。

2．如有疑问可直接联系会务人员

杨晓璇　15614860877

刘　超　13753140276

天扬君合财税服务集团

二○二○年三月四日

2020年3月4日下午,中铁十二局集团有限公司初赛学习服务启动会在集团五层会议室召开，疫情期间为了让每一位参赛人员都能够了解这次竞赛的重要性以及初赛前的学习方案，集团专门采取了会议视频系统加天扬网校直播模式进行宣讲。集团及子公司的上千名财务人员参加了本次会议。

中铁十二局集团有限公司财务部部长杨荣利主持召开本次会议，杨部长首先对这次初赛学习的目的及学习书目进行了介绍。并对所有参赛人员提出了几点要求：

1.高度重视、踊跃报名。下属各公司必须成立以总会计师为组长的领导小组，指派专人负责。

2.精心准备、全力保障。本次比赛集团公司聘请北京天扬君合教育科技公司实行网上授课、测试及答疑，就是要为报名学员提供学习机会，创造学习环境，尤其要为进入复赛和决赛的人员提供全面保障，让参赛人员能全身心投入到比赛学习中。

3.全力以赴、争取荣誉。这次竞赛是展现集团财务人员水平和能力、为企为己创誉的舞台，希望所有参赛人员以扎实的基础知识在团队和个人比赛中取得好名次。

随后中铁十二局集团有限公司总会计师宋志宏进行了赛前动员，宋总主要提出了三点意见：

首先要勤学提能，为个人素质提升“补钙”通过这次学习，将财经知识、制度、纪律铭记于心，做一名德才兼备的财务人员。

第二就是要把握机会，为集团和个人“争誉”。宋总提到集团财务部通过抓中高级考试，2017-2019年共有251人取得中高级职称证书。在2017年天扬杯建筑业财税知识竞赛中，集团夺得个人金奖的有5名，为全国同类参赛队伍中获得金奖最多的单位，大家在千头万绪的工作中能取得这样的成绩，足以说明队伍的超强学习能力。这次比赛是股份公司近十余年来规模最大、人数最多的一次知识竞赛，希望大家要把握机会，以舍我其谁的勇气和劲头，争取比赛夺魁。

第三要常学不辍，为集团财务转型“助力”。要以这次竞赛为契机，不断增强学习的主动性，不断丰富基础知识，提高工作能力。力争成为一名真正的行家里手，为集团财务转型发展贡献自己力量。

最后北京天扬君合教育科技公司副总经理吕丰德针对本次股份竞赛方案及初赛学习的整体流程进行了充分讲解。尤其是对如何通过“周周赢”学习挑战、“委培式”班务管理、“积分化”学习管理等学习手段保证学员的学习质量。

竞赛是展现自我的舞台，学习是提升自身价值的法宝。希望通过这次竞赛有更多的财务人才能够脱颖而出，展现自我才华，为集团和个人争得荣誉。天扬始终以“专业、严谨、创新、分享”的企业精神为客户提供更加优质的财税服务，最后也预祝所有参赛人员都能够取得优异的成绩！

2020年3月2日下午,中铁十二局集团第三工程有限公司通过视频会议形式召开了工程项目涉税风险及应对培训讲座。天扬君合财税服务集团副总经理姚建荣受邀进行了授课。公司业务部门主管以上管理层、所有工程项目经理及中层以上人员参会。

中铁十二局集团第三工程有限公司财务部副部长郑义阳主持召开本次会议，郑部长首先对天扬君合财税服务集团的到来表示热烈欢迎，同时希望大家认真学习，充分交流，学以致用。

随后姚总从减税降费的宏观形势、建筑业各业务环节增值税管控、各业务环节其他税种管控三方面进行了分享，具体就计税方式选择、供应商比价原则、增值税发票管理、疫情期间合同履行管控等方面进行细致讲解，为企业在税务管理方面提出了良好的思路，更好地帮助企业做好税务风险管控。

参会的项目部经理交流时，提出通过本次学习重新认识了增值税管控对于项目部创效的重要作用，明确财税管理应与各业务环节紧密联系，应做到施工前期重视策划、施工中期重视监督、竣工结算重视评估，应享尽享国家的改革红利。郑义阳副部长会后表示此次培训中关于疫情中合同履约情况的处理特别及时，天扬的课程内容与项目管理深入契合，希望项目部管理人员下一步将课程中的内容能切实运用到实际操作中，为企业创效增收。

税收改革步伐仍在进一步加快，增值税税率变动，新个人所得税法实施，企业所得税征管的巨大变革，新税收征管法的修正，税务部门稽查监督力度的加强，各类税收优惠政策层出不穷，使得企业的经营管理面临重大的挑战和机遇，天扬始终以“专业、严谨、创新、分享”的企业精神为客户提供专业的服务，并不断深入服务创新，为客户提供更加优质的财税服务，未来的日子天扬将与每一位客户共同成长和进步。

在疫情防控的特殊时期，天扬君合财税服务集团与中铁十一局集团第一工程有限公司（以下简称十一局一公司）加强合作，于2020年2月26日顺利召开了“金甬铁路项目全周期税务规划第一期视频会”。十一局一公司财务部、金甬项目部相关领导、各业务部负责人、天扬君合财税服务集团事业部总经理、事业部总监及专家共计30余人参加本次会议。

天扬君合财税服务集团部门经理张昌炬首先从服务目标、涉税部门、服务内容、流程及服务成果等方面详细介绍了金甬项目全周期税务规划方案。随后天扬君合财税服务集团项目负责人周祥就项目全周期税务规划初期资料清单征求了项目意见，根据项目反馈意见进一步细化后实施。

十一局一公司财务部长魏甲亮作讲话，他提出：要结合项目实际情况，利用天扬财税服务集团专业优势，对各业务部门的涉税工作进行规范，对涉税务风险进行有效防控，高效借力外部机构专业力量，通过对金甬项目实施全周期的税务规划服务、实施、跟踪、分析，形成切合项目实际的操作指南，将成果有效运用到项目的实际操作中。总会计师李廷军要求公司和项目要从思想上高度重视项目全周期税务规划的重要意义，要求天扬税服务集团的规划要渗入到项目每一道管理环节，将此次税务规划做出实效，为后期税务管理流程化、信息化做铺垫。

在疫情管控的特殊时期，天扬君合财税服务集团也希望能借助线上办公方式更好更安全地贴近企业，服务好企业；天扬财税的服务一直在路上，让我们一起迎接建筑行业的春天！

在此新年伊始之际，全体天扬人正在努力学习，超越自我。各事业部积极响应集团公司的号召，努力备战第十三届“奋进杯”业务竞赛。下面让我们一起来看看大家学习的热情吧！

首先是第一事业部，第一事业部报名人数17人，截止2020年2月24日第三周，参赛选手100%参加学习并参与测试，本着以学促思、以学促干、以学促进的原则，第一事业部参赛选手在此次竞赛中取得优异成绩。截止目前第一赛区总积分222.00分，位列第一。个人积分排名前十中，第一事业部占据7名占参赛比例的41%。此次竞赛学习阶段能取得优异成绩，离不开每位参赛选手的努力，望各位选手再接再厉，取得更优异的成绩。

由于疫情防控工作要求，采取了线上办公方式，但这并没有阻止选手们学习的热情。通过天扬线上学习平台，每位参赛选手积极观看视频课程，并认真做好课堂笔记，并在课后查阅相关书籍。“不积跬步，无以致千里；不积小流，无以成江海”。从天扬线上学习平台上传视频课程开始，截止目前，第一事业部全体参赛选手利用业余时间已经累计学习942.21小时，人均55.42小时。全体参赛选手学习始终保持自己积极、旺盛的学习热情，良好的学习心态，力求用取得的成果，能够更好、更高效地为客户提供服务。

接下来是第二事业部的同事们，自2020年1月13日，集团拉响“2019-2020年度‘奋进杯’第十三届业务竞赛”比赛的号角。第二事业部各位参赛人员积极制定学习计划，认真记录学习笔记，查漏补缺，努力提高专业能力，学习氛围浓厚。

第二事业部各位领导及部门经理高度重视参赛选手的学习情况，并根据“周周赢”测试结果及学习进度统计表，及时与选手沟通，帮助其分析成绩。事业部总经理杨总在会议及工作群中多次鼓励各位选手抓紧时间学习，努力提高专业知识技能，同时对新入职同事提出自己的期许。

最后让我们看看第三事业部的小伙伴，他们在做什么呢？

第三事业部业务人员全员积极参加公司质控部每日组织专业培训学习，各自也在平台上学习中级会计、税法、ppp项目会计于税收实务、建筑企业纳税筹划等课程，并认真记录笔记，同时业务部同事也与全公司业务人员就天扬线上学习平台学习的会计，税法等知识进行分享讨论。姚总时常告诫同事们进入税务师行业就要不断学习，税务行业政策变化快，只有终身学习才不会被淘汰。

在第一周周周赢测试中，第三事业部未能取得理想的成绩，事后全体业务人员进行了沟通总结，认为久疏战阵，未能做到学而时习之，题目一眼看上去能看懂，但是一动手做，则马上发现部分知识有遗忘，导致测试时间很紧凑，未测试及格。结果证明学习是一个循环往复的过程，既要不断学习，又要学而时习之。但通过第一次“周周赢”体会到：学习不能放松，不能有太强的主观意识；知识永远是不断更新的，学习也是持之以恒的。时刻不能放松、不能懈怠。

我们通过大家学习图片感受到同事们学习的热情，祝全体参赛选手能通过此次竞赛学有所得，展示风采，取得佳绩。不辜负自己的努力，让所有辛勤耕耘过后的土地都能开出最美丽的花。最后，借用天扬财税服务集团总经理赵总曾说过的话送给大家“你的样子，就是中国的样子；你什么样，中国就什么样。加油，中国！加油，天扬人！”。