2020年3月17日，天扬君合财税服务集团第二事业部业务总监卜士波受邀在潞安集团余吾煤业有限责任公司个税新政宣讲会上培训授课，余吾煤业财务科郝科长及公司各项目核算员参与了本次会议。

郝科长为本次培训致辞，并对天扬君合财税服务集团的到来表示热烈欢迎，同时强调贯彻落实个税新政及税务管理工作的重要性，希望大家在培训过程中善于思考、善于发现、善于总结，在有限的时间里学有所获，并预祝本次会议圆满成功。

培训中，卜总首先强调了本次个税改革，在征管程序方面支付报酬的单位仍然负有代扣代缴义务，规范纳税申报将直接影响企业纳税信用等级评价，同时自然人税务征管体系逐步建立，并与社会信用体系同步关联，个人所得税征纳情况将会是建立个人征信的组成部分。

其次卜总结合余吾煤业个税工作的实际情况和大量实操经验，分享了提高员工工资管理效率，降低个税代扣代缴的涉税风险，加强个人纳税申报信息的保密性，利于企业长远发展的工作要点。

最后卜总介绍了个人所得税汇算清缴的目的是为了让纳税人更加精准、全面享受税前扣除和税前优惠政策、准确计算纳税人综合所得全年应缴个税，多退少补。然后对个税汇算清缴收入复核、扣除复核、申报表填报、办理补退税款等阶段的具体流程和注意事项进行了详细讲解，为企业提供了有效指导，帮助企业实现降低纳税人个人所得税税负，增加纳税人的可支配资金，合法合规享受税收优惠的目的。

休息期间，大家纷纷对自己工作中遇到的个税问题向卜总提问，卜总一一耐心解答，培训结束后，郝科长肯定了本次培训的效果并对卜总的分享表示感谢。

天扬君合财税服务集团始终以“专业、严谨、创新、分享”的企业精神为客户提供专业的服务，并不断进行深入服务创新，助力企业更好、更快、更稳发展。天扬君合财税服务集团希望与大家共同搭建沟通交流平台，让税务服务时刻陪在您的身边！

2020年3月12日，天扬君合财税服务集团与中铁十四局集团第三工程有限公司（以下简称中铁十四局三公司）顺利召开了“高新资质维护与研发费规范管理”沟通视频会。中铁十四局三公司总会计师孙锋先、总工程师张奉春、工程部长王希岗、人力资源副部长刘晶、财务副部长李鹏以及财务部、工程部相关人员参会。

天扬君合财税服务集团市场总监张宇主持本次会议，并就高新资质维护、研发费管理以及税务风险防控等几方面做简要的概述。

中铁十四局三公司总工程师张逢春就专利立项、科技成果转化、省级技术中心方面提出新的要求，进一步夯实公司的研发管理工作。公司相关负责人就研发费明细、专利技术、工法、研发课题、人力等的情况进行沟通，并就具体问题进行深入交流.

天扬君合财税服务集团部门经理周祥以“高新资质维护与研发费规范管理”为主题，从高新及研发费加计的宏观环境及应对、高新维护工作内容、研发费加计管控机制三个方面进行详细的讲解。在税务稽查、股份公司研发要求环境下，周经理提出要建立研发体系建设及管控机制，清晰研发小组各部门职责，做好高新技术企业资质维护监管与复核。最后从研发费用归集、口径、申报、备案管理以及高新技术收入确认要点等方面进行了剖析，帮助企业提高研发费管理水平和能力。

中铁十四局三公司总会计师孙总指出公司首次通过高新技术企业认定，但高新资质维护工作任重而道远，要求相关人员熟知各项税收法规，在享受税收优惠的同时做好税务风险的防控，提升企业效益。与天扬专家团队多交流，多沟通，做好高新资质维护后续相关工作。

在疫情管控的特殊时期，天扬君合财税服务集团希望能借助线上办公方式更好更安全地贴近企业，服务好企业，坚持以“专业、严谨、创新、分享”的企业精神为客户提供专业的服务，并不断进行深入服务创新，助力企业更好、更快、更稳发展，天扬君合的服务一直在路上，让我们一起迎接建筑行业的春天！

在疫情防控特殊时期，天扬君合财税服务集团与中铁十一局集团桥梁有限公司（以下简称:中铁十一局桥梁公司）加强合作，于2020年3月12日顺利召开了“2019年研发费用加计情况汇报会”。中铁十一局桥梁公司执行董事、总经理李剑峰，副总经理、总工程师陈玉英，总会计师、总法律顾问项军红，财务部、技术部、物资部等相关部门人员共计180余人出席会议。

中铁十一局桥梁公司张超主持召开本次会议，传达集团公司相关文件精神，通报了2019年研发费用加计扣除相关情况。

中铁十一局桥梁公司总会计师、总法律顾问项军红首先肯定了研发加计费用扣除工作所带来的节税效益，同时各部门要反思工作中的不足，提高认识，相互配合，做好下一阶段问题整改工作。

中铁十一局桥梁公司执行董事、总经理李剑锋对天扬财税集团在疫情期间所展开的此项工作表示感谢，同时强调各部门要举一反三，仔细认真，不能马虎犯基础性错误，研发费加计工作各部门要相互沟通相互配合，提高认识和站位，积极整改。

天扬君合财税服务集团项目负责人谷美玲围绕研发费加计扣除工作，从“公司组织架构设立、2019年研发费用总体情况、财务资料和科技资料存在的问题及整改建议”三个方面汇报了前期研发费加计扣除工作情况，同时就下一步工作结合多年实践经验给企业提出意见和建议，为企业下一步顺利开展研发费用加计工作奠定坚实的基础。

在疫情管控的特殊时期，天扬君合财税服务集团也希望能借助线上办公方式更好更安全地贴近企业，服务好企业；天扬财税的服务一直在路上，让我们一起迎接建筑行业的春天！

2020年3月13日下午,中铁建设集团有限公司竞赛学习服务启动会在集团三层会议室召开，疫情期间为了让每一位参赛人员都能够了解这次竞赛的重要性以及初赛前的学习方案，集团采用会议视频系统和天扬网校直播模式同步进行，集团及分、子公司财务全体人员参加了本次会议。

本次会议由集团财务部王雁部长主持，首先王部长对这次竞赛学习的目标进行了介绍，提出要高度重视、全员参与，营造比、学、赶、超的学习氛围和竞赛气氛，以竞赛为契机，发挥以赛促学、以赛促产、以赛选才的作用，同时要求竞赛组成员精心组织、做好宣传，展现集团财务人员的形象和能力，展现参赛人员的学习风采。

随后，集团财务部黄重平副部长介绍了中国铁建股份公司及建设集团关于“品质铁建杯”2020年财税知识竞赛参赛方案，要求所有参赛选手按照天扬教育团队制定的学习计划在网校平台学习、测试，合理安排学习和工作时间，争取在竞赛各个阶段有更多优秀选手晋级。

会议议程中由北京天扬君合教育科技公司副总经理吕丰德针对本次股份竞赛整体服务方案进行了充分讲解，重点从竞赛赛制、学习及测试计划、学习实施工作三方面给学员讲述，通过全面的周周赢”学习挑战、委培式”班务管理、“积分化”学习管理、“精准化”试题覆盖这四种服务内容，使每一位参赛学员在竞赛备战期达到提升专业基础知识水平，调整好初赛前的状态，展现中铁建设集团财务人员的良好风貌。

随后由中铁建设集团基础设施事业部的财务人员作为参赛代表进行发言，本次竞赛为所有铁建财务员工提供了一个精炼业务、提升技能、相互学习借鉴的广阔平台，作为建设集团学员代表一定不辜负集团期望，做好学习和工作的安排，沉着应战、踊跃参与，赛出水平、赛出风格，以优异的成绩为集团争光添彩。

最后，中铁建设集团有限公司副总经理兼总会计师蔺文虎为所有参赛学员进行了竞赛赛前动员讲话，蔺总提出本次“品质铁建”竞赛是展现自我的舞台，更是提升自身价值的良机。参赛主要目标是提高财会人员专业能力及管理能力，对于参赛选手提出三个方面要求：一、践于行，从现在开始利用疫情期间进行学习；二、坚于志，处理好工学矛盾，合理分配时间；三、严于律，竞赛中保持爱拼才会赢的状态；通过本次大赛培养能吃苦、善打硬仗的精神，打造精专业、懂管理、善协助、能创新的财会团队。

同时，蔺总要求竞赛组委会组织各方要做好督学、促学、保学工作，并与股份竞赛办公室及天扬教育团队保持密切的沟通，把握好学习过程。希望通过这次竞赛有更多的财务人才能够脱颖而出，展现自我才华，为集团和个人争得荣誉。最后预祝集团所有参赛员工以饱满的热情和态度，争创优异成绩！

在疫情防控特殊时期，天扬君合财税服务集团与中铁建设集团中南建设有限公司（以下简称中铁建设中南公司）加强合作，于2020年3月11日顺利召开了“高新技术企业认定实操及风险应对视频培训会”。中铁建设中南公司总会计师师庆杰、财务部长邱振超，机关财务部、物资设备部、人事部、直属项目部等相关人员共计100人出席会议。

中铁建设中南公司财务部长邱振超主持召开本次会议，会中，师总首先对天扬财税的培训表示欢迎和感谢，同时强调高新认定在扩大公司品牌效应、增加税收优惠及增强市场拓展方面的利好面，要求公司和项目人员认真学习本次培训内容。

天扬君合财税服务集团项目负责人张洁就高新认定实操及风险应对具体工作做了详细讲解。从“宏观税务环境、高新认定全流程实操及风险应对、高新认定网上申报流程及操作要点”三个方面介绍了高新认定的注意要点、高新认定对企业的重大红利、高新认定条件注意问题、费用归集和科技材料编写、网上申报流程等事项，帮助并提高中铁建设中南公司高新认定工作的总体思路和全局意识，为下一步高新认定工作顺利的开展奠定了坚实的基础。

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随着疫情防控形式的逐渐转暖，天扬财税服务集团“奋进杯”第十三届业务竞赛节奏也开始加快。2020年3月7日，竞赛初赛测试正式拉开了帷幕。

本次初赛仍然采用自有学习系统进行线上测试。测试内容围绕税务行业基础专业知识和管理制度展开，共计70道测试题，要求所有参赛人员在50分钟完成所有测试。时间短任务重， 这就要求所有参赛人员对于知识的掌握程度不仅要熟悉，还要在最短时间内快速思考，做出判断。

尽管竞赛是如此的紧张，但大家都保持着最大的热情来进行挑战。而且经过两个月的学习准备期和四次“周周赢”测试，所有参赛人员都已满怀信心，准备在此次初赛中大展身手。

经过激烈的角逐，在本次初赛中，第二事业部全员以76.29的平均分取得全部赛区第一名的成绩。这不仅是第二事业部全员辛勤学习的成果，更是对他们学习成果的肯定。

第一事业部在本次竞赛中也有优异的表现，取得了不俗的成绩。在初赛成绩前十名同事中，第一事业部占据四个名额，分别排名第三、第四、第八以及第九名。这不菲的成绩与第一事业部平时严谨的学习态度分不开，也与第一事业部全体认真备考分不开。

第三事业部在本次竞赛中也不逊风骚。相较于前几次的周周赢测试，第三事业部在本次将竞赛中也取得了很大的进步。这得益于他们对于每次测试的总结与梳理，正所谓“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”相信他们在下一轮的竞赛中会更上一层楼。

“奋进杯”业务竞赛是天扬为了进一步提升集团业务人员的服务质量和专业能力，增强集团核心竞争力，加快天扬人才梯队建设，展示天扬业务人员的风采而组织的竞赛活动，至今已成功举办了十二届，为集团输送了大量税务专业人才，真正实现了“以赛促学、以赛选才”的目标。天扬人始终秉承着“专业、严谨、创新、分享”的企业精神，始终把对专业的追求放在服务客户的第一位，不断地为客户提供更加优质的财税服务。

学海无涯，税务行业是终身学习的行业，在这条道路上，天扬人永远在路上。